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 主题:关于中年危机,天涯上有一篇文章讨论很激烈     发布于:2019/5/25 8:24:15 倒序浏览

饶小帮
甲榜进士(14级)
注册时间: 2013-8-25
只看楼主      楼 主

发表时间是2015年,当时我都还未离开原单位呢。当然,也不会想到自己今天会挂着HR工作牌靠混招聘会过日子。我还看到有的同行打哈欠、玩手机甚至带上孩子一起过来混的。因为今年的经济形势仍不看好,很多岗位招了去都没活干。当然,销售除外!

  【楼主很有道理,从公司角度来说,假如竞争力差不多一定要年轻的,肯吃苦,好洗脑,要求少。你一个中年人即使肯吃苦人家还怕你身体出问题。你有经验但是大多数岗位有三年经验就可以了。高阶主管的岗位中年人有优势,但是数一数到底多少这样岗位?有这样岗位为何不优先考虑内部晋升?除非你确实非常有能力,那只是少数人。
  你被挨骂是肯定的,你说出了很多人的痛处。人到中年是有不少凭借经验技术人缘混得不错,但是70%以上会很难再找工作了。假如国家经济好,很多岗位空缺,很多公司不得不考虑中年人。假如经济不好,大批毕业生还没地方去,为啥招一个中年人?同样,你去创业但是大把中年大叔都在创业,成功概率很低。

  中国以后会陷入一个陷阱,大批中年白领没有地方去,而国家由于财政危机却不断推后退休年龄也无法退休,未来中年贫困是一个大群体。在40~60年龄段的白领非常可悲,养房子,养孩子老婆,养老人。一旦失业很难就业,失业一久基本没有机会再找到新的工作。中国老的家庭互助关系已经打破而且无法恢复,这些人将是未来极其可怜的一个群体。
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饶小帮
甲榜进士(14级)
注册时间: 2013-8-25
更新于: 2019/5/30 13:43:40  只看楼主     2 楼
现在就要给自己留条后路,做好准备.
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黄久良
内阁大学士(20级)
注册时间: 2007-7-14
更新于: 2019/6/8 22:00:35  只看此作者     3 楼
快失业的中年油腻男泪流满面路过
   支持点赞(8人)   弱弱飘过(7人)   反对(7人)
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